Pengaruh Pengembangan Sumber Daya Manusia Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Kalimantan Timur (Febrisma Ramadhiya Findarti)

Submitted by: ,
On: Nov 7, 2016 @ 7:37 AM
IP: 61.5.105.48

  • Judul artikel eJournal: Pengaruh Pengembangan Sumber Daya Manusia Terhadap Kinerja Pegawai¬† Pada Kantor Badan Kepegawaian¬† Daerah Provinsi Kalimantan¬† Timur
  • Pengarang (nama mhs): Febrisma Ramadhiya Findarti
  • Abstrak (max. 1600 huruf atau 250 kata): Abstrak
    Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh Pengembangan Sumber Daya Manusia terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Kalimantan Timur. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa dari hasil perhitungan koefisien regresi menunjukkan bahwa ada terdapat pengaruh yang signifikan antara variabel Pengembangan Sumber Daya Manusia terhadap Kinerja Pegawai pada Kantor Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Kalimantan Timur, dari hasil analisis uji koefisien kolerasi menunjukkan bahwa variabel Pengembangan Sumber Daya Manusia memiliki pengaruh dengan katagori sedang terhadap kinerja pegawai, dari hasil analisis koefisien determinasi menunjukan bahwa variabel Pengembanagn Sumber Daya Manusia terhadap Kinerja Pegawai berpengaruh sebesar 31 % dan dari hasil uji t menunjukan bahwa variabel Pengembangan Sumber Daya Manusia berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Badan Kepegawaon Daerah Provinsi Kalimantan Timur.
  • Kata kunci (max. 80 huruf atau 10 kata): Sumber Daya Manusia dan Kinerja Pegawai.
  • NIM: 1202095099
  • Angkatan (tahun masuk, mis. 2009): 2012
  • Program Studi: Administrasi Bisnis
  • Sumber tulisan: Skripsi
  • Pembimbing: Tuti Wediawati., S.Sos., M.Si & Sarifudin, S.Sos., M.Si
  • Nama eJournal: eJournal Administrasi Bisnis
  • Volume: 4
  • Nomor: 4
  • Tahun: 2016
  • File artikel eJournal (format .doc, max. 2 Mb): jurnal risma (11-07-16-07-37-31).doc (127 kB)
  • File artikel eJournal (format .PDF, max. 5 Mb): jurnal risma (11-07-16-07-37-31).pdf (345 kB)

Print Friendly